Merlo, Buenos Aires – Trabajadores de la planta industrial de Pirelli denunciaron públicamente que la empresa está utilizando las nuevas herramientas habilitadas por la reforma laboral nacional para impulsar cambios en las condiciones de trabajo que significarían una reducción directa de sus ingresos. El reclamo cobra mayor fuerza teniendo en cuenta que el sector acumula casi dos años sin recibir ningún tipo de aumento salarial, un contexto que ya provocó una fuerte caída del poder adquisitivo frente a la inflación acumulada. Según advirtió el Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA), este es uno de los primeros casos concretos donde se aplican estas modificaciones normativas con impacto real sobre los bolsillos de los empleados.
Según detalló el gremio, la dirección de la compañía comenzó a convocar a los operarios de forma individual para presentarles propuestas de reorganización de turnos y jornadas laborales. El punto más conflictivo es la decisión de eliminar el trabajo habitual durante los fines de semana, esquema vigente hasta ahora. Bajo la nueva organización que impulsa la empresa, la producción se concentraría exclusivamente de lunes a viernes, suprimiendo las horas extras y las jornadas que se realizaban sábados y domingos. Esas tareas se pagaban con recargos del 100% y, para gran parte de la planta, ese dinero extra constituía una parte fundamental del sueldo mensual, por lo que la medida se interpreta como una rebaja salarial encubierta.
Desde el sindicato marcaron posición y advirtieron que no aceptarán este mecanismo. Sostienen que cualquier modificación sobre la forma de trabajar, los horarios o la remuneración debe ser discutida en el marco de la negociación colectiva, espacio donde se definen las reglas generales y los derechos adquiridos, y no mediante acuerdos individuales entre la empresa y cada trabajador por separado. Para los empleados, que ya vienen soportando el deterioro de sus ingresos desde hace largo tiempo, estos cambios representan un nuevo golpe a su economía familiar, en un sector que atraviesa un escenario de alta tensión social y laboral.